一年之计在于春。新年伊始，我校以招生工作为重心，各方面工作有序开展。

一、中心工作完成情况开局良好

         1、加强了政治思想理论学习，3月中旬校党委组织开展了以从严治党、加强党风廉政建设为主题的党委中心组学习，纪委刘智书记作了题为《高压惩治腐败，净化政治生态》的中心发言，效果良好。

2、2016年春季开放教育招生工作圆满完成，并有新的突破，效果良好。春季开放教育招生较上年度取得进步，系统共预录2161人（2015年度为1940人），与去年同期相比超221人。其中本科374人（去年378人），专科1787人（去年1562人）；各县级分校招生610人（去年622人），教学点招生1108人（去年787人），校本部南北校区合计495人；农民大学生61人（去年531人）。

3、学生处组织召开了衡阳市城区退役士兵教育培训座谈会。

4、继续教育学院3月26日成功组织2016年人社局在我校的职称英语考试。3月25日至26日，举行了衡阳市第二届“名师论坛”。

5、干部教育学院主动与市委宣传部和市文明创建办对接，确定了衡阳市“相约文明”学习活动主要课程，编写了学习方案，并于3月21日成功举办了衡阳市“相约文明”市民学习课程研讨活动。

6、工会组织了全校女同志“三八妇女节”踏青活动，凝聚了人心，激发了活力，效果较好。

二、常规工作进展顺利，各部门都圆满地完成了三月份工作计划任务。

1、开放教育学院完成了春季招生工作，截止到3月25日，开放、奥鹏、自考招生495人，较去年总人数减少133人。老生报到工作有序完成：老生应到的1203人，已到1175人；奥鹏应到311人，实到约200人。较以往情况有所好转 。农民大学生实践教学基地、土专家队伍、志愿者队伍建设方案已报组织部，专家讲座课和实践课方案已经确定。14秋开放学生论文和作业指导安排到位，正在按时间节点落实。并制定了“开放.发展.成功”之星评选方案和农民大学生“四个十佳”评选方案。制定了校本部开放教育开学典礼和农民大学生畜牧兽医常宁班开学典礼方案。

2、信息网络工程学院开学工作有序完成，继续抓实教学常规检查，制定好本部门的学期教学工作计划。迎接了市教育局开学工作检查。组织13级数控班学生35人赴江苏无锡实习，完成了14级模具班与特变电工就业对接工作。

3、继教院组织举办了县（市）、区高中语文信息技术应用能力提升工程培训。在市教育局教师科的统筹安排下，组织召开了2016年县（市）区教育局师训负责人座谈会，县（市）区教育局教师培训工作会，市直学校、民办学校、二级机构教师培训工作会三个会议。

4、干教院结合省、市职业教育和成人教育工作要点及学校的工作要点，制订了今年市社区教育工作要点，目前已上报教育局审定。完成干部在线原注册单位的整合、合并及更名工作，并做好了人员的异动信息处理和工商局等部门的报名注册工作以及干部在线支持服务工作。

5、成教院积极寻找成招生源，与市区和部分县区的几个单位建立联系并进行招生宣传，完成开放教育招生20人，奥鹏招生7人，科室共招生27人。参加了湖南中医药大学新学年的第一次会议和业务培训。完成2016年中医药大学费用结算。向教育局成教科上交2015年成教年检表。

6、办公室广泛征求各部门对学校2016年工作计划的意见，已经党委会议讨论通过并下发。修订完善了2016年部门目标考核方案，已交党委会议讨论通过，将结合省电大、市教育局的目标考核指标进行完善并下发。教职工岗位考核方案将与新的绩效工资方案结合一起出台。根据市人社、财政下发的新的绩效工资文件，核定了我校2015年度绩效工资总量，确保了学校2015年预发的绩效工资符合规定，同时为今年的绩效工资发放提供了参考依据。完成了全校在编和离退休教职工的养老保险基础数据采集上报工作。

7、教务处开学工作准备充分，接受了省校和教育局教学检查。举办了教学科研工作校本骨干培训。核查上学期期末考试成绩，对各教学点和校本部报考率、通过率、按期毕业率等三个合格率进行教学质量数据分析。督促开院、中职及各教学点的教学执行计划的制定与实施，制订年度教学活动和课程计划。完成了全校老生的课程注册以及专、本科毕业初审工作。

8、学生处组织开院和网院的师生与青山街道牛角巷社区联合开展了学雷锋活动，并在衡阳电视台进行报道。完成了自学考试过程考核的命题、制卷等工作。完成中南网络教育学生论文申请、上传工作以及学籍异动、毕业证收发等工作，加强对校本部及教学点学员的费用催缴。完成天津大学网络学院及北师大网络教育学院学习中心申请材料上报。

9、财务处完成了开学收费工作，北校区1184人次、南校区590人次，金额突破了300万元。完成了中职学生的学籍异动及助学金的发放工作。完成了财政供养人员报表、政府采购专项资金报表的上报工作。完成了2016年医保基数的核定及新进人员医保异动工作。

10、后勤处加强了食堂、商店食品安全、卫生工作，学生正常开餐等工作落实到位。按照省市对办公室面积要求已对南北两校的办公、教学等用房全部重新测量了使用面积，办公室人员使用面积严格按照上级精神进行了调配，办公设施设备进行了一些调整。开学前后对南北两校的水电进行了检修，对两校区有需要维修的地方进行了维修。

11、技术处完成了云教室的一期调试以及网络平台二期修订。做好了学校数控实验设备、网络设施、电脑实验设备、多媒体设备的正常维护。完成了数控实习设备调度调配。

12、三月份校纪委根据上级和校长的指示精神，与校工会一起对全校在岗人员的劳动纪律进行了反复多次督查，除查到有2人上班迟到外，其余教职员工都能自觉遵守劳动纪律，在岗在位，按时上下班。这是一个好的风气和精神面貌，请大家继续保持和发扬。下一步纪检督查不仅要查在岗在位情况，还要查全体教职员工的履职情况，也就是要查在岗人员的工作情况，看是否在做与工作无关的其它事情或私事，惩处违纪者，从而激发广大教职员工尽心尽责、爱岗敬业的工作热情。

根据行政例会投票结果，部门目标考核3月份测评优秀部门：办公室、开放教育学院 、继续教育学院、财务处。