2014年度，我校在上级有关部门及学校党委的正确领导下，各项工作都取得了长足发展，实现了办学规模、教学质量、社会及经济效益三丰收。为表彰先进、树立典型，经学校党委研究，决定开展评优评先工作。现对2014年度评先评优工作通知如下：

1、评选对象

全体在岗在编、合同制教职员工。

2、评选原则

（1）评选工作应公开、公平、公正；

（2）要体现不同层次教职工的代表性，分副科以上干部、普通教职员工两大组进行评选；

3、评选条件

（1）拥护党的方针、政策，爱岗敬业，忠诚党的教育事业，模范履行工作职责，具有良好的职业道德素质。

（2）全面贯彻党的教育方针，教书育人，为人师表，服务学生，关心爱护学生；刻苦钻研业务，改进教育教学方法，具有开拓精神，在教学改革、管理方面成绩显著。

（3）全面履行岗位职责，工作业绩突出。

（4）无学校2014年度部门目标管理考评方案中规定的一票否决的行为。

4、评选比例

按参评对象的15%评选；

5、名额分配及分组

（1）副科以上干部组（含退二线科级干部）共32人，由学校党委集中评选，名额5人。

（2）普通教职员工组（含合同制及临聘人员）以工会小组为单位分四个小组进行评选。

第一组：办公室、教务处、干教院、继续教育学院共计20人（其中合同制2人），名额3人；

第二组总务处、学生处、教育技术处、财务处共计10人（其中合同制5人），名额2人（其中含合同制1人）；

第三组开放教育学院共计24人（其中合同制14人），名额4人（其中含合同制2人）；

第四组信息网络工程学校共计28人（其中合同制17人），名额4人（其中含合同制2人）；

6、评选事项

各组在初评时，在总指标范围内，按在编职工、合同制各15％的比例分开推荐。

7、评选程序与奖励

（1）先由各组按比例初评，初评程序为简要述职、民主推荐、宣布初评结果；

（2）各组请于1月31日前将初评结果报学校办公室；

（3）校党委根据各组初评结果进行审议，确定年度先进、优秀人员名单；

（4）公示；

（5）根据上级文件规定，报市教育局、市人事局审批；

（6）表彰。

附件：衡阳电大2014年度评先评优推荐表

衡阳电大办公室

2015年1月27日

衡阳电大2014年度评先评优推荐表